Beräkna din verkliga timlön: Vad du faktiskt tjänar - Cash Book

Du tjänar inte 187,50 kr i timmen. Det är vad en arbetsgivare betalar för en timmes närvaro, men det är inte vad du får för en timme av ditt liv som du lägger på jobbet. Jobbet tar i tysthet timmar som aldrig betalas och kostar pengar som aldrig ersätts. Den verkliga timlönen är den korrigerade siffran, och det är den som kalkylatorn för arbetstid bör baseras på. Den här sidan är din arbetsyta. Metoden kommer från Joe Dominguez och Vicki Robin, författare till Your Money or Your Life.

Två korrigeringar, båda nedåt

verklig timlön = (nettolön − arbetsrelaterade kostnader) ÷ (betalda timmar + obetalda timmar som jobbet kräver)

Kostnader minskar täljaren. Obetalda timmar ökar nämnaren. Resultatet landar därför alltid under den officiella timlönen, och den enda intressanta frågan är med hur mycket.

Räkna i månader, eftersom lönebeskedet är månatligt, timmar är lätta att räkna per månad och en månads utgifter är vad en app för utgiftshantering ger dig utan att du behöver be om det. Varje siffra nedan är månatlig.

Utgå från vad som faktiskt landar på ditt konto efter skatt och alla avdrag. Räkna ut ett genomsnitt över tre till sex månader om lönen varierar, och lockas inte av att använda bruttolönen, eftersom arbetsrelaterade kostnader betalas med nettopengar, precis som allt annat du köper. Räkna sedan timmarna du får betalt för: vanligtvis 160 timmar i månaden för heltid, men avtalen varierar. Dividera det ena med det andra. 30 000 kr delat på 160 timmar blir 187,50 kr i timmen. Det är där beräkningen börjar.

Timmar ingen betalar för

Testet för varje post är om timmen skulle existera om jobbet inte fanns.

Pendling kommer först och påverkar oftast siffran mest: dörr till dörr, båda vägarna, varje arbetsdag. En timme enkel resa under 20 dagar blir 40 timmar i månaden. En hel obetald arbetsvecka. Sedan obetald övertid, vilket innebär tidiga morgnar, sena kvällar, jobb som tas med hem och telefonen som kollas i soffan. Många som har fast månadslön får en chock när de räknar på detta ärligt för första gången. Sedan förberedelser, och sist återhämtning: kvällen som går åt till att återhämta sig från dagen istället för att faktiskt leva. Återhämtning är en bedömningsfråga. Jag skulle inte argumentera med någon som utelämnar den, men boken räknar med den, och många inser att den är högst verklig när de väl stannar upp och reflekterar.

Lägg till allt detta till de betalda timmarna. Om summan känns obehagligt hög, fungerar övningen.

Vad det kostar att behålla jobbet

Nu till pengarna. En månad av loggade utgifter gör detta snabbt. Om du inte har det, gör en uppskattning.

Pendlingskostnader: biljetter, drivmedel, parkering, vägtullar och en rimlig andel av bilens kostnad om den finns till för pendlingen. Arbetskläder, det vill säga kläder som köpts för jobbet och bara används där, utslaget på hur många månader de håller. Luncher och kaffe på jobbet, vilket ofta blir dyrare än man tror och är precis den post som en utgiftsapp med en tagg för arbetsrelaterade kostnader visar tydligt i slutet av månaden. Barnomsorg, där det är tillämpligt, är ofta den största kostnaden av alla. Och kostnader för återhämtning: hämtmaten för att energin inte räckte till att laga mat, köpet som egentligen var en belöning för en dålig vecka. Räkna med det du ärligt kan.

Dra av summan från din nettolön och dividera sedan den justerade lönen med de justerade timmarna. Det är din verkliga timlön.

30 000 kr, 200 timmar, 132,50 kr

Ta 30 000 kr i månaden för 160 betalda timmar, en officiell timlön på 187,50 kr.

En pendling på 45 minuter enkel resa under 20 dagar blir 30 timmar, obetald övertid på cirka en timme i veckan lägger till 4, och förberedelser samt återhämtning uppskattas försiktigt till 6 timmar, vilket ger totalt 200 timmar.

När det gäller pengar blir resekostnader 1 200 kr, luncher och kaffe på jobbet i snitt 80 kr per dag under 20 dagar blir 1 600 kr, arbetskläder utslaget på året blir 300 kr i månaden, och enstaka hämtmat under tuffa dagar blir 400 kr. Justerade kostnader: 3 500 kr. Justerad lön: 26 500 kr.

26 500 kr ÷ 200 = 132,50 kr i timmen.

Den officiella timlönen och den verkliga timlönen skiljer sig med 55 kr, eller cirka 29 procent. Varje prislapp kostar nu mer tid. Referenstabellen med fem rader ändras från 30 minuter, 2 timmar 30 minuter, 5 timmar, 25 timmar och 50 timmar till 45 minuter, 3 timmar 46 minuter, 7 timmar 33 minuter, 37 timmar 44 minuter och 75 timmar 28 minuter. Ett köp för 10 000 kr gick från sex arbetsdagar till nio och en halv. Inget med köpet ändrades. Nämnaren blev bara ärlig.

Samma lön, en kvarts promenad

Korrigeringarna är inte lika stora för alla. Samma 30 000 kr för 160 timmar. Men en 15-minuters promenad till jobbet, ingen obetald övertid och lunch medtagen hemifrån de flesta dagar.

Promenaden är 10 timmar i månaden, förberedelser och återhämtning lägger till 4, och de justerade timmarna blir 174. Inga resekostnader. Kaffe och enstaka köpt lunch, 600 kr. Arbetskläder, 200 kr. Justerade kostnader: 800 kr, justerad lön 29 200 kr.

29 200 kr ÷ 174 = 167,80 kr i timmen, cirka 11 procent under den officiella timlönen istället för 29.

Två personer med identisk lön, men med en verklig timlön som skiljer sig med 35,30 kr. Pendlingen och luncherna står för nästan hela skillnaden.

Var man ska sluta räkna

Metoden inbjuder till att börja räkna på allt, men efter en viss punkt blir uppskattningen mindre sann snarare än mer. Två riktlinjer, och en varning.

Räkna bara det som inte skulle existera utan jobbet, vilket i praktiken innebär att fråga om posten försvinner under en månads ledighet: en lunch köpt på jobbet gör det, matvaror gör det inte, pendlingen gör det, och bilen kanske inte gör det om du ändå skulle ha haft den.

Gör en försiktig uppskattning en gång och se över den årligen. Detta är en arbetsfigur, inte en juridisk sådan. En försiktig uppskattning du faktiskt använder är bättre än en exakt du aldrig blir klar med. Gör om den när lön, arbetstid eller pendling ändras.

Och låt det inte förvandlas till bitterhet. Det är det vanligaste felet jag sett, inklusive hos mig själv: du gör beräkningen, timlönen landar en tredjedel under den som står i kontraktet, och inom en vecka har siffran slutat vara information och blivit bevis i ett fall mot arbetsgivaren. Det är inte bevis. Den verkliga timlönen berättar växelkursen mellan din tid och dina pengar, och ingenting om huruvida jobbet är värt att ha, vilket beror på kollegor, trygghet, vad annat som finns och ett dussin andra saker som inte går att dividera med 30 000 kr. Använd den för att läsa prislappar. Lägg den sedan åt sidan.

En tagg, tolv summor

Kostnaderna är den del folk gissar på, och gissningen blir nästan alltid för låg. En månad av loggade utgifter ersätter gissningen. I Cash Book innebär det en tagg för arbetsrelaterade kostnader, där luncher, biljetter och kaffe loggas allt eftersom, och en månadssumma du kan läsa av med en blick. En lunch vid kassan är en mening till mikrofonen via röstloggning. Biljetter och kaffe som betalas med kort kan loggas automatiskt via Apple Pay-automatisering. Efter en månad går taggens summa rakt in i kostnadskolumnen ovan, och efter ett år visar de tolv summorna om din verkliga timlön sjunker, vilket är den typ av sak ingen märker ur minnet och nästan alla märker ungefär två år för sent. Hur man loggar utgifter på iPhone täcker inställningarna, och metoden för pris i arbetstid är vad du gör med timlönen när du väl har den.

Hämta Cash Book i App StoreGratis i 7 dagar. $19.99 engångskostnad för livstid.

Hämta Cash Book i App StoreGratis i 7 dagar. $19.99 engångskostnad för livstid.